娃哈哈全员持股制度名存实亡：有员工曾买 45 万股 一年分红 36 万

娃哈哈集团在宗馥莉接任董事长后，开始对内部员工持股制度进行改革，引发员工不满。员工持股制度实行 20 多年，员工通过持股共享公司发展红利，但近年来分红机制与绩效不挂钩，导致「大锅饭」现象。2018 年，宗庆后代表公司回购员工股份，改为干股分红，但员工担心分红取消。今年初，宗馥莉正式接任董事长，取消干股分红，引发员工抗议。员工要求重新清算股权回购方案的正当性，质疑回购价格过低。宗馥莉做出让步，宣布分红不会取消，但与绩效挂钩。员工担心这只是缓兵之计，要求重新追溯股权回购的正当性。